О неформальной занятости
Проблема неформальной занятости характерна не только для Самарского региона, но и в целом для страны. Отдельные работодатели практикуют такой вид трудовых отношений со своими работниками, так называемую “серую” зарплату. В целях экономии – ухода от налоговых и других обязательных платежей. Неформальная занятость – это нелегальное трудоустройство, т.е. наличие трудовых отношений без издания приказа о приеме на работу, без оформления письменного договора, без внесения соответствующей записи в трудовую книжку, без официальной выплаты заработной платы и связанных с ней налогов и отчислений во внебюджетные фонды.
Получение неофициальной заработной платы – в “конвертах” приводит к ряду негативных последствий:
неучтенные доходы способствуют массовому несоблюдению трудовых и пенсионных прав работников;
руководство организаций лишает своих сотрудников заслуженного пенсионного обеспечения и возможности достойной жизни при достижении пенсионного возраста. Сами граждане, соглашаясь с такой формой расчетов за труд, лишают себя, в свою очередь, возможности оплаты: больничных листов, пособия по безработице, выходного пособия при увольнении по сокращению штата, поскольку при начислении этих выплат, также учитывается официальная заработная плата;
“теневая” зарплата ограничивает права работников при возникновении потребности воспользоваться ипотечным и иными потребительскими кредитами, вынуждая соглашаться на невыгодные, “кабальные” проценты кредитных организаций, предлагающих получение заемных средств без предоставления справки о доходах физического лица по форме 2-НДФЛ от работодателя;
от легализации трудовых отношений, их оформления зависят социальные гарантии граждан: возможность заявить социальные и имущественные вычеты, получить пенсионное и социальное обеспечение.
Напоминаем, что в УФНС России по Самарской области организована работа телефона “горячей линии” по вопросам неформальной занятости населения. Позвонив по телефону “горячей линии” +7 (846) 933-51-31, граждане могут сообщить о нарушениях законодательства, когда на предприятиях с наемными работниками не оформляются трудовые отношения, выплатах “теневой” заработной платы, выплатах заработной платы ниже МРОТ. Сообщить о подобных фактах можно также с помощью электронного сервиса на сайте ФНС России “Обратиться в ФНС России”.
Новости Тольятти Городские ведомости
